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dc.contributor.advisorSolís Granda, Luis Eduardo-
dc.contributor.authorRonquillo Solis, Eddy Antonio-
dc.date.accessioned2022-03-23T14:54:56Z-
dc.date.available2022-03-23T14:54:56Z-
dc.date.issued2022-02-
dc.identifier.urihttp://repositorio.unemi.edu.ec/handle/123456789/5910-
dc.description.abstractEl vigente trabajo de investigación de forma general, está encaminado en la gestión del talento humano como eje determinante del desarrollo institucional, su contribución se fundamenta en que los colaboradores de las secciones administrativas sean medidos a través del desempeño laboral y productividad se exponen las fortalezas y debilidades de los procesos en los que interviene la gestión del talento humano Como objetivo principal de la presente labor investigativa es evaluar la Gestión del Talento Humano del personal administrativo / operativo y su influencia en la productividad y desempeño laboral del “Consejo Cantonal de Protección de Derechos del Cantón la Troncal” El alcance metodológico del presente estudio ejecutado es correlacional el cual asiente la relación entre las variables del tema de intervención abordado de manera ágil y práctico en cuanto al enfoque es mixto debido al uso de métodos cualitativos y cuantitativos permitiendo el uso de fichas de observación entrevistas y encuestas para lograr los resultados con su relación directa con las variables En términos de gestión de talento humano los empleados del “Consejo Cantonal de Protección de Derechos del Cantón la Troncal” son el eje principal para promover la productividad y el crecimiento en un mercado profesional altamente competidor se expone un plan de mejora para ayudar al personal a cargo del departamento de talento y directivos en general a transformar la relación laboral sobre la base de la cooperación entre equipos y brindar una atención de calidad a la colectividad promover el trabajo conjunto e incrementar el desempeño y la productividad en beneficio de los ciudadanos de La Troncales_ES
dc.formatapplication/pdfes_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.rightsopenAccesses_ES
dc.subjectDESEMPEÑO LABORALes_ES
dc.subjectGESTION DE TALENTO HUMANOes_ES
dc.subjectPRODUCTIVIDADes_ES
dc.subjectCOOPERACIONes_ES
dc.subjectCOLECTIVIDADes_ES
dc.titleGestión de Talento Humano y su Incidencia en la Productividad y Desempeño Laboral de los Empleados del Consejo Cantonal de Protección de Derechos del Cantón, La Troncales_ES
dc.typemasterThesises_ES
dc.unemi.cedula0917032245es_ES
dc.source.reponameRepositorio de la Universidad Estatal de Milagroes_ES
dc.source.instnameUniversidad Estatal de Milagroes_ES
dc.unemi.typesenescytProyectos de Investigaciónes_ES
Appears in Collections:Tesis de Maestría en Administración Pública con mención Desarrollo Institucional

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