Resumen:
este trabajo realiza una investigación sobre riesgos ergonómicos al personal de guardianía y analizar el mejor método para evaluar e implementar los correctivos correspondientes al personal de guardiana de la universidad estatal de milagro ubicado en el cantón milagro temática que se estudia para conocerla desde su teoría origen sus bases que ayuden a comprender las variables y su relación para realizar una adecuada evaluación además mediante las investigaciones ya realizadas darle la debida validez científica a los métodos a utilizar teniendo como objetivo identificar los riesgos ergonómicos que pueden estar pasando quienes conforman el personal de guardianía conocer sobre las consecuencias que estas pueden conllevar en la salud de la persona en su trabajo y otorgarle la debida calidad y bienestar al empleado en la empresa este trabajo contiene dentro de su marco teórico todo lo relacionado a las variables del ámbito ergonómico desde las perspectivas internacional y nacional en los trabajos analizados dando también a conocer la parte legal que todo empleado está sujeto sus derechos a una salud digna que debe aportarle el medio donde trabaja por ende se genera la entrada para el tema a tratar profundizando los puntos claves como las condiciones de trabajo y el ambiente donde se encuentra el empleado y así otorgarle el mejor entorno para su salud desde que posturas movimientos deben realizar para un adecuado trabajo y no tener ningún percance tanto en su factor físico como cognitivo reconociendo cuales son los que causarían mayor riesgos y como prevenirlos
