Este artículo analiza cómo la evaluación sistemática del desempeño impulsa la mejora continua del capital humano en tres empresas representativas del sector pesquero ecuatoriano Negocios Industriales Real Industrial Pesquera ...

En el contexto de las industrias exportadoras del litoral ecuatoriano el análisis del comportamiento organizacional adquiere relevancia estratégica especialmente en sectores con alta demanda operativa como el camaronero ...

El objetivo de esta investigación fue analizar la influencia de la satisfacción laboral en el compromiso organizacional de los empleados de los Comisariatos Super 1 Super 2 y Super 3 en el Cantón El Empalme Ecuador centrándose ...

El presente estudio bibliométrico analiza la producción científica sobre el modelo de trabajo híbrido y su impacto en la productividad del talento humano en el periodo 2020 2025 A partir de un corpus de 25 artículos ...

La cultura organizacional se ha convertido en un factor crítico para el éxito organizacional especialmente en el dinámico y competitivo entorno latinoamericano Este estudio proporciona un análisis bibliométrico de trabajos ...

Este artículo analiza la relación entre la motivación del personal de salud y la calidad del servicio en hospitales La motivación tanto intrínseca como extrínseca influye significativamente en el desempeño de los profesionales ...

El presente estudio tuvo como objetivo identificar los principales factores que inciden en el desempeño laboral de los colaboradores a través de un análisis bibliométrico de la literatura científica reciente La investigación ...

El estrés laboral es un fenómeno global que afectan a los trabajadores en todo el mundo por tal razón se realizó un estudio bibliométrico de Cómo el estrés laboral impacta en la productividad laboral que se origina en las ...

La investigación respondió a la necesidad de entender cómo el clima laboral influye en la productividad de los trabajadores en el Ecuador dado que las condiciones laborales impactan directamente en el desempeño organizacional ...

La presente investigación se centra en analizar el impacto de las nuevas tendencias en Talento Humano sobre la resistencia al cambio del personal directivo y estratégico en la empresa familiar del sector de consumo masivo ...